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劳动法规定,每天工作8小时,超出时间算加班,每周工作40小时,超出时间同样算加班,现在一般公司都实行的是5天8小时制。那你每周超过40小时的上班时间就算加班时间,可以要求公司按加班工资给你算!平时加班按你工资150%,休息日加班按你工资的200%计算!同样的,你们公司每周加WhatsApp网页版好友怎么置顶班时间没有超过36小时,也就没有违法劳动法!

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《劳动法》第三十六条规定 国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。 就是说八小时工作制不含中午休息时间。

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一般工作岗位的这8个小时是实际工作时间,不算中午休息和吃饭时间的。

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