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第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
第三十七条 对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。
第三十八条 用人单位应当保证劳动者WhatsApp网页版电脑下载不了每周至少休息一日。
第三十九条 企业因生产特点不能实行WhatsApp网页版申诉本法第三十六条、第三十八条规定的，经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。
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第四十四条 有下列情形之一的，用人单whatsapp网页版收不到好友验证位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时whatsapp网页版 官网下载2023间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于WhatsApp网页版网页官网登录工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不whatsapp网页版可以发多少图片低于工资的百分之三百的工资报酬。
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（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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